Дефицит медсестёр в Испании: страна в "критической ситуации"

Более 1.000 испанских медсестёр подали заявки на эмиграцию в первой половине 2025 года, усугубляя давний кризис нехватки кадров в системе здравоохранения. По данным Генерального совета по уходу (CGE), в стране работает всего 6,36 медсестры на 1.000 жителей — на два пункта меньше среднего показателя по ЕС (8,19).

"Мы формируем элитных специалистов, и в итоге они уезжают за границу, потому что условия труда в Испании далеки от приемлемых", — заявил Диего Аюсо, генеральный секретарь CGE.

По его словам, если текущая динамика сохранится, 2025 год может стать рекордным по числу эмиграций — уже сейчас более тысячи профессионалов оформили документы на выезд, при том что за весь 2023 год эмигрировали 1.473 человека. Около 13% выпускников профильных вузов уезжают работать за границу.

Территориальное неравенство: от Наварры до Мурсии

Ситуация усугубляется региональными перекосами. Только Наварра превышает среднеевропейский уровень с 8,92 медсестры на 1.000 жителей. В противоположность ей, Мурсия имеет всего 4,99 — почти в два раза меньше.

"Недопустимо, чтобы уровень медицинской помощи зависел от региона проживания. Испания должна гарантировать равный доступ к здравоохранению на всей территории страны", — подчеркнул Аюсо.

Средние значения в других регионах:

• Выше национальной средней: Страна Басков (8,09), Канарские острова (7,55), Кастилия и Леон (7,49), Арагон (7,4).

• Ниже национальной средней: Кастилия-Ла-Манча (6,26), Андалусия (5,56), Валенсия (5,56), Галисия (5,16).

Последствия: больше смертей, выше расходы

Согласно исследованию Университета Саутгемптона (Великобритания), недостаток медперсонала увеличивает риск смертности на 8% в первые 5 дней госпитализации, повышает вероятность повторного приёма на 1% и удлиняет срок лечения на 69% в случаях пребывания 5–8 дней.

Решение проблемы потребует дополнительных вложений в размере 232 евро на пациента, что позволило бы избежать 6.527 смертей в год, подчёркивают в CGE.

Массовые протесты и экономическое недовольство

Параллельно с публикацией отчёта, медсёстры и физиотерапевты по всей Испании провели акции протеста, требуя восстановления полной суммы двух ежегодных премий, сокращённых на фоне финансового кризиса 15 лет назад. Средняя потеря — около 700 евро в год на одного специалиста.

Профсоюз SATSE требует, чтобы будущие госбюджеты включали полное восстановление этих выплат и признание критической роли ухода в системе здравоохранения.

Испания находится в критической точке, когда речь идёт о медицинской системе. Дефицит медсестёр, территориальное неравенство, эмиграция квалифицированных кадров и хроническое недофинансирование угрожают не только качеству помощи, но и жизни тысяч граждан. Реальные меры и инвестиции — неотложная необходимость.

Самые актуальные и эксклюзивные новости Испании Вы можете узнать в нашем Телеграм-канале