Почему коронавирусный кризис в Испании оказался столь разрушительным для рынка труда?

Почему коронавирусный кризис в Испании оказался столь разрушительным для рынка труда?

Испания снова стала европейской страной, которая сильнее всех остальных пострадала от кризиса, на этот раз – коронавирусного. Количество рабочих мест, утраченных за первые полгода, в Испании оказалось почти в три раза выше, чем в любой другой стране ЕС. 

И эта цифра не включает в себя тех, кто временно не работает в рамках схемы ERTE, которая позволила работодателям временно держать сотрудников по домам или снизить количество их рабочих часов. После того, как завершится эта программа, защищающая тех, кто остался без работы во время кризиса, картина с безработицей в Испании окончательно прояснится.

В период с апреля по июнь уровень занятости в Испании снизился на 7,5 %. Такую оценку дает Евростат. Добавить к этому однопроцентное снижение, которое было зафиксировано в первом квартале – и получается, что за первую половину года количество испанцев, имеющих работу, уменьшилось на 8 %. Цифра, которую дает Национальный институт статистики, свидетельствует о том, что численность занятых за этот период снизилась на 1,35 миллионов человек.

Для сравнения:

Если продолжать сравнение Испании и Великобритании, то стоит учесть, что примерно каждый третий занятый британец, или 10 миллионов из 30, по итогам августа пользуется преимуществами схемы, аналогичной испанской ERTE. Причем выплаты от государства получают не только наемные сотрудники, но и самозанятые, а также получатели грантов. Всем им выплачивается до 80 %, или максимум 2 500 фунтов в месяц.

Отличия коронавирусного кризиса в Испании от кризиса 2008 года

Кризис 2008 года стал следствием того, что «перегретый» строительный сектор был вынужден приспособиться к краху рынка недвижимости. Многие рабочие места тогда были утеряны навсегда. В случае с коронавирусным кризисом есть надежда, что пандемия – это временное явление. Поэтому и государство, и работодатели сейчас стараются сохранить рабочие места. Уже сегодня представители туристического сектора, играющего важную роль в испанской экономике, оптимистично полагают: как только удастся взять вирус под контроль, туристический поток будет восстановлен в полном объеме.

Система ERTE,

 которую использует сегодня правительство Испании, появилась еще в 2008 году по инициативе социалистической партии. Схема продолжила работу в период правления Народной партии, ей удалось пережить даже трудовую реформу 2012 года. Премьер-министр страны уже предложил программу сохранения рабочих мест. По мнению Педро Санчеса и его правительства это поможет сдержать рост безработицы, который был запущен коронавирусной пандемией.

Тем не менее Испания потеряла больше рабочих мест, чем любая из соседних стран. Испанские компании уже давно разработали для себя быструю и эффективную схему снижения расходов в сложные времена: они мгновенно увольняют всех, кто работают по временным контрактам, либо просто не продлевают эти контракты. Практика временных контрактов, широко распространенная в современной Испании, не только снижает продуктивность, но и отрицательно действует на социальную ситуацию.

Исследование Национального института статистики, которое проводилось во втором квартале, показало: две трети потерянных за время кризиса рабочих мест занимали временные сотрудники. Среди них снижение занятости составило 11 %, в то время как среди сотрудников, имеющих постоянные контракты – всего 2 %.

Свою роль в снижении численности занятого населения сыграли и другие факторы. В середине марта страна ушла на один из самых строгих карантинов в мире. Это вызвало 5,2 %-ное снижение экономической активности в первом квартале и 18,5 %-ное – во втором. Аналогичное снижение было отмечено лишь в Великобритании – 2 % и 20,4 %.

Временные контракты

В числе основных критических факторов специалисты называют и структуру испанской экономики, которая в последние годы чрезмерно полагалась на временные трудовые контракты. Впервые эта система начала действовать в 80-е годы прошлого века. 

По мнению генерального директора Банка Испании по экономике Оскара Арсе «временные контракты и краткий период работы отрицательно сказываются на способности молодых людей накапливать опыт». В период рецессии именно временные сотрудники попадают под сокращение в первую очередь. Структура испанского рынка труда такова, что уволенные временные работники не могут рассчитывать и на полное пособие по безработице и зачастую сводят концы с концами только благодаря помощи своих семей.

Самые актуальные и эксклюзивные новости Испании Вы можете узнать в нашем Телеграм-канале