Наверх

Здравствуйте. Я гражданин Казахстана, женат на гражданке РФ. У супруги есть ребенок от прошлого брака, я не являюсь его законным представителем (родителем). В данный момент проживаю и работаю в РФ, имеется местное РВП. Планирую подавать документы на рабоч

Задать вопрос


Здравствуйте. Я гражданин Казахстана, женат на гражданке РФ. У супруги есть ребенок от прошлого брака, я не являюсь его законным представителем (родителем). В данный момент проживаю и работаю в РФ, имеется местное РВП. Планирую подавать документы на рабочую визу в Испанию.
У меня есть несколько вопросов касательно оформления документов:
1) На каком языке должна быть заполнена анкета/заявление на получение испанской рабочей визы? На испанском или на английском?
2) Последние 7 лет я проживаю на территории РФ. В отношении справки о несудимости указано, что она должна быть получена в том месте проживания, где находился заявитель последние 5 лет. Мне эту справку заказывать в РФ или все-таки в Казахстане?
3) Переводить справку о несудимости и медицинскую справку об отсутствии опасных заболеваний нужно в Консульстве Испании в Москве, или же в случае, если справка о несудимости оформляется в Казахстане, то где-то в Казахстане? И где проставлять апостиль на эти 2 документа?
4) Исходя из информации выше, могу ли я как гражданин Казахстана, проживающий в РФ, подавать документы в РФ? Или же мне нужно ехать с супругой в Казахстан и там подавать?
5) Когда нужно оформлять NIE? Незадолго до отъезда в Испанию или уже по прибытию в Испанию?
6) Какие документы могут потребоваться от супруги и ребенка для того, чтобы они были записаны в мое разрешение на работу, чтобы также со мной поехать в Испанию? На какой тип визы должна подаваться супруга с ребенком в таком случае, если я подаюсь на рабочую визу?

Отдельно хотелось бы обратить внимание на вопрос про ювенальный суд:
Официально устраиваться на работу еду я. Вместе со мной едут супруга с ребенком. Может ли ювенальный суд лишить супругу родительских прав и забрать ребенка по причине того, что она не устроена официально на работу, так как доход в нашей семье сейчас приношу я?
Здравствуйте, Александр.
1. Заявление на получение испанской визы необходимо заполнять на испанском или английском языке.
2. Поскольку вы проживаете в России последние 7 лет, справку о несудимости следует получить в Российской Федерации. Однако, так как часто запрашивается и справка о несудимости из страны гражданства, то лучше всего получить и ее тоже.
3. Справка о несудимости, выданная в России или Казахстане, должна быть апостилирована в стране ее выдачи, затем переведена на испанский язык присяжным переводчиком (traducción jurada) или перевод может быть заверен в Консульстве Испании в Москве.
Медицинская справка не требует проставления апостиля, но должна быть переведена на испанский язык присяжным переводчиком (traducción jurada) или перевод может быть заверен в Консульстве Испании в Москве.
4. Вы можете подавать документы на визу в Консульство Испании в Москве, поскольку проживаете и работаете в России и имеете разрешение на временное проживание (РВП).
5. Номер иностранца (NIE) обычно присваивается Миграционной службой в момент выдачи Разрешения на проживание и работу (ВНЖ), которое Вы предоставляете в момент оформления визы. Если Вы запрашиваете ВНЖ с правом на работу в качестве предпринимателя, то NIE присвоит Консульство Испании в случае одобрения визы.
6. В зависимости от типа ВНЖ, который Вы запрашиваете, может быть возможно оформление ВНЖ для супруги и ребенка вместе с Вами или нет. Для ВНЖ по Закону 14/2013 - это возможно, для ВНЖ по Закону 4/2000 воссоединение семьи возможно только через год проживания в Испании владельца ВНЖ и получения им продления ВНЖ минимально еще на 1 год. В зависимости от Вашего типа ВНЖ супруге и ребенку может быть оформлен или ВНЖ для члена семьи или ВНЖ по воссоединению семьи (разные типы ВНЖ, разные требования, возможность оформления зависит от Вашего типа ВНЖ).
7. ​В Казахстане лишение родительских прав является крайней мерой и применяется только при наличии серьёзных оснований, подтверждающих виновное поведение родителя. Отсутствие официального трудоустройства само по себе не является основанием для лишения родительских прав. Однако, если безработица сопровождается уклонением от выполнения обязанностей по воспитанию и содержанию ребёнка, это может быть учтено судом. При рассмотрении дел о лишении родительских прав суды учитывают все обстоятельства, включая условия проживания, поведение родителей и их отношение к воспитанию ребёнка. Если поведение родителя представляет опасность для жизни и здоровья ребёнка, суд может принять решение о лишении родительских прав.

Пожалуйста, введите своё имя
Пожалуйста, введите свой email
Пожалуйста, введите комментарий


Вернуться обратно в раздел «Вопросы и ответы»